Lo más destacado de 2024
Mirando hacia el futuro
Excelencia en todas
las industrias
objetivos
en acción
ver IMPACTO: Proyectos de los miembros
Excelencia en todas
las industrias
Fotos a la derecha: Nina Armstrong, del GBI, y Atiuh Cervantes, de Friendship House San Francisco, en la gala del USGBC California en diciembre. El Village SF recibió en 2024 el Premio al Mérito en Construcción Sostenible: Equidad y Justicia Ambiental.
objetivos en acción
Multi-Stakeholder Board + Principles
Transparent + Equitable Practices
Impulsando la inclusión en la industria
GBI promueve enfoques colaborativos para alcanzar los objetivos globales de sostenibilidad, salud y resiliencia. Apoyar una fuerza laboral heterogénea permite contar con una diversidad de perspectivas e ideas, y promueve un entorno construido colectivo más sostenible. Por segundo año consecutivo, GBI actuó como Embajador de la Semana de la Inclusión en la Construcción, que se celebró entre el 14 y el 18 de octubre de 2024.
La Semana de la Inclusión en la Construcción es la primera iniciativa para aprovechar el poder colectivo de contratistas generales, contratistas especializados, subcontratistas y proveedores. La iniciativa busca concientizar sobre la necesidad de mejorar la diversidad y la inclusión en la industria de la construcción mediante educación y apoyo.
La credencial Green Globes Emerging Professional (GGEP) de GBI promueve la inclusión mediante un curso de capacitación asequible y flexible, contribuyendo a una fuerza laboral más inclusiva, capacitada y diversa, preparada para moldear el futuro de la construcción.
Empoderando a los líderes emergentes de la industria
Los jóvenes y futuros profesionales de la construcción y la sostenibilidad que se incorporan al mercado laboral se enfrentan a importantes obstáculos. Sin embargo, están preparados para el desafío, y GBI los apoya ofreciéndoles educación accesible y un espacio para participar. El programa de líderes emergentes de Trellis Groups conecta a profesionales de color que buscan carreras en sostenibilidad y ofrece oportunidades para aprender y establecer contactos con profesionales líderes del sector.
Para cada evento de Trellis, se selecciona un impresionante grupo de profesionales BIPOC emergentes de la sostenibilidad mediante un proceso de postulación competitivo. Los postulantes seleccionados reciben una beca gratuita con acceso total para participar en el evento, que incluye un reconocimiento especial y oportunidades de networking exclusivas para líderes emergentes.
Como patrocinador del Programa de Líderes Emergentes, GBI facilitó la participación de más estudiantes en la Conferencia VERGE de Trellis Groups, celebrada en San José, California, en octubre.
Ganadores del Premio de Liderazgo
de la Beca Ray Tonjes 2024:
University of Arizona (UW Solar Decathlon)
Viviendas Unifamiliares de Nueva Construcción - Equipo de Exhibición
University of Texas at Austin (Longhorn Solar Decathlon)
Viviendas Multifamiliares – Finalista
Nilesh Bansal (derecha) con los beneficiarios de la Beca y el Premio al Liderazgo Ray Tonjes
Nilesh Bansal de GBI (izquierda) y los jueces estadounidenses
Jueces de EE. UU. y el equipo ganador de la División Multifamiliar del IIT Bombay
Beca y premio de liderazgo Ray Tonjes
Como presidente fundador y director con más años de servicio en GBI, Ray Tonjes ha sido fundamental para el éxito de GBI y para impulsar nuestra visión de crear edificios sostenibles, saludables y resilientes para todos. Tonjes es un firme defensor del voluntariado y predica con el ejemplo en este sentido, habiendo sido jurado de la competencia Solar Decathlon® del Departamento de Energía de EE. UU. en múltiples ocasiones. Teniendo en mente su larga dedicación al servicio y su compromiso con la vivienda sostenible, nos honra ofrecer la Beca y Premio de Liderazgo Ray Tonjes. Este premio otorga $5.000 dólares anuales para becas, prácticas o estipendios que inspiran y apoyan a futuros líderes en sostenibilidad dentro de nuestra industria de la construcción, cada vez más diversa, equitativa e inclusiva.
En 2024, GBI decidió ofrecer la Beca y el Premio de Liderazgo Ray Tonjes a los equipos que participaron y asistieron al Concurso Solar Decathlon® 2024 del Departamento de Energía de EE. UU., que se llevó a cabo en el Laboratorio Nacional de Energías Renovables (NREL) en Golden, Colorado, del 19 al 22 de abril de 2024. Los fondos del premio se utilizaron para reembolsar gastos elegibles relacionados con la asistencia presencial al concurso, ya sea como finalista o como equipo de exhibición. Este premio se otorga a discreción y selección exclusiva de GBI y no es competencia del Departamento de Energía de EE. UU. ni del Laboratorio Nacional de Energías Renovables.
Nilesh Bansal, vicepresidente de Edificios Sostenibles e Innovación de Programas de GBI, fue parte del jurado de las propuestas y presentaciones en vivo de los estudiantes durante la Competencia Final del Desafío de Diseño 2024. Los jurados interactúan con los estudiantes, compartiendo perspectivas y experiencia para apoyar su incorporación al mercado laboral.
Retiro del personal de GBI
Voluntariado de GBI en el Proyecto de Árboles Frutales de Portland durante el retiro del personal de septiembre.
En septiembre, el personal de GBI se reunió en Portland, Oregón, para celebrar el vigésimo aniversario en la ciudad donde nos fundamos.
El equipo dedicó tres días a socializar y conectar, elaborar estrategias para el próximo año, hacer voluntariado y explorar la ciudad.
Tuvimos el privilegio de visitar el edificio de las oficinas centrales de Harka Architecture, el primero
en Oregón en obtener la certificación Green Globes Journey to Net Zero de GBI. Descubra cómo Harka logró una reducción del 100 % en energía y carbono.
Escalando para amplificar el impacto
Halley Sizemore
gerente de servicios y compromiso con el cliente
Lauren Wibe
directora asociada de programas de sostenibilidad
Joe Kurle
director de marketing digital y estrategia de marca
Anthony Guerra
director sénior de control de calidad y contenido técnico
Dando una mano
GBI tiene una política de Tiempo Libre Voluntario (VTO), que permite al personal contribuir con su tiempo durante las horas de trabajo. En 2024, el personal de GBI donó 457 horas a comunidades locales.
Más información sobre el personal de GBI.
Creemos que invertir en nuestra gente resulta en un equipo más comprometido, capacitado y exitoso, lo que beneficia tanto a las personas como a la organización. Al ser una operación completamente remota, GBI se beneficia del acceso a una amplia cartera de candidatos y un amplio abanico de talento. Durante nuestro año de mayor impacto, dimos la bienvenida a cuatro nuevos trabajadores:
Promoviendo edificios sostenibles en todas las comunidades
GBI se dedica al desarrollo y la entrega de recursos accesibles para la construcción sostenible, la evaluación y la certificación. Rebautizado a fines de 2023, el programa ACCESS (Activate Community Collaboration to Elevate Sustainable Solutions) de GBI ofrece la certificación Green Globes gratuita, además de los servicios de un Profesional Green Globes (GGP) dedicado, a proyectos que generan un impacto positivo en su comunidad local.
Beneficiario del programa ACCESS de GBI en 2024
The Village Wellness Center de la asociación Friendship House Association of American Indians
GBI reconoció con orgullo a The Village SF como beneficiario del programa ACCESS en 2024. Liderado por la asociación Friendship House Association of American Indians, The Village SF es un centro de bienestar de seis pisos ubicado en San Francisco, diseñado para brindar atención médica, tratamiento para el abuso de sustancias, programas para jóvenes y servicios de sanación cultural para la comunidad nativa de la ciudad.
La sostenibilidad y la resiliencia son fundamentales para la misión de The Village SF. El edificio cuenta con una estructura de madera maciza, lo que reduce significativamente el carbono incorporado y refuerza las tradiciones indígenas de gestión ambiental. Una "capa transpirable" de ventanas operables y una celosía de terracota mejora la ventilación e iluminación naturales, a la vez que reduce el consumo de energía. Un jardín en la azotea recupera el espacio urbano para la naturaleza y la comunidad, sirviendo como lugar de encuentro y fuente de alimentos y hierbas tradicionales. Diseñado como un centro de resiliencia, The Village SF también está diseñado para proporcionar refugio de emergencia durante desastres naturales y eventos de calor extremo.
El programa ACCESS de GBI destaca a los proyectos que demuestran liderazgo en impacto comunitario y sostenibilidad. The Village SF ejemplifica estos valores, sirviendo como modelo de cómo las estrategias de construcción sostenible pueden apoyar la atención comunitaria integral. Otorgando la certificación Green Globes, GBI se enorgullece de apoyar este proyecto para generar un impacto positivo y duradero en la comunidad nativa de San Francisco.
El centro de bienestar The Village SF recibió el Premio al Mérito en Construcción Sostenible en la categoría de Equidad y Justicia Ambiental. El proyecto fue reconocido en la gala de USGBC California en diciembre.
Obtenga más información sobre el Programa ACCESS de GBI y el centro de bienestar The Village SF.
Ganadores del Premio de Liderazgo
de la Beca Ray Tonjes 2024:
University of Arizona (UW Solar Decathlon)
Attached Housing
University of Texas at Austin (Longhorn Solar Decathlon)
Multi-Family Housing
ver IMPACTO: Proyectos de los miembros
Excelencia en todas las industrias
OBJETivos EN Acción
Anthony Guerra
director sénior de control de calidad y contenido técnico
Joe Kurle
director de marketing digital y estrategia de marca
Lauren Wibe
directora asociada de programas de sostenibilidad
Halley Sizemore
gerente de servicios y compromiso con el cliente
Fotos a la derecha: Nina Armstrong, del GBI, y Atiuh Cervantes, de Friendship House San Francisco, en la gala del USGBC California en diciembre. El Village SF recibió en 2024 el Premio al Mérito en Construcción Sostenible: Equidad y Justicia Ambiental.
JUNTA MULTIPARTÍCULA + PRINCIPIOS
Prácticas transparentes y equitativas
Better Buildings, Together.
Beneficiario del programa ACCESS de GBI en 2024
The Village Wellness Center de la asociación Friendship House Association of American Indians
GBI reconoció con orgullo a The Village SF como beneficiario del programa ACCESS en 2024. Liderado por la asociación Friendship House Association of American Indians, The Village SF es un centro de bienestar de seis pisos ubicado en San Francisco, diseñado para brindar atención médica, tratamiento para el abuso de sustancias, programas para jóvenes y servicios de sanación cultural para la comunidad nativa de la ciudad.
La sostenibilidad y la resiliencia son fundamentales para la misión de The Village SF. El edificio cuenta con una estructura de madera maciza, lo que reduce significativamente el carbono incorporado y refuerza las tradiciones indígenas de gestión ambiental. Una "capa transpirable" de ventanas operables y una celosía de terracota mejora la ventilación e iluminación naturales, a la vez que reduce el consumo de energía. Un jardín en la azotea recupera el espacio urbano para la naturaleza y la comunidad, sirviendo como lugar de encuentro y fuente de alimentos y hierbas tradicionales. Diseñado como un centro de resiliencia, The Village SF también está diseñado para proporcionar refugio de emergencia durante desastres naturales y eventos de calor extremo.
El programa ACCESS de GBI destaca a los proyectos que demuestran liderazgo en impacto comunitario y sostenibilidad. The Village SF ejemplifica estos valores, sirviendo como modelo de cómo las estrategias de construcción sostenible pueden apoyar la atención comunitaria integral. Otorgando la certificación Green Globes, GBI se enorgullece de apoyar este proyecto para generar un impacto positivo y duradero en la comunidad nativa de San Francisco.
El centro de bienestar The Village SF recibió el Premio al Mérito en Construcción Sostenible en la categoría de Equidad y Justicia Ambiental. El proyecto fue reconocido en la gala de USGBC California en diciembre.
Obtenga más información sobre el Programa ACCESS de GBI y el centro de bienestar The Village SF.
Promoviendo edificios sostenibles en todas las comunidades
GBI se dedica al desarrollo y la entrega de recursos accesibles para la construcción sostenible, la evaluación y la certificación. Rebautizado a fines de 2023, el programa ACCESS (Activate Community Collaboration to Elevate Sustainable Solutions) de GBI ofrece la certificación Green Globes gratuita, además de los servicios de un Profesional Green Globes (GGP) dedicado, a proyectos que generan un impacto positivo en su comunidad local.
Nilesh Bansal de GBI (izquierda) y los jueces
estadounidenses
Nilesh Bansal (derecha) con los beneficiarios de la Beca y el Premio al Liderazgo Ray Tonjes
Jueces de EE. UU. y el equipo ganador de la División Multifamiliar del IIT Bombay
Beca y premio de liderazgo Ray Tonjes
Como presidente fundador y director con más años de servicio en GBI, Ray Tonjes ha sido fundamental para el éxito de GBI y para impulsar nuestra visión de crear edificios sostenibles, saludables y resilientes para todos. Tonjes es un firme defensor del voluntariado y predica con el ejemplo en este sentido, habiendo sido jurado de la competencia Solar Decathlon® del Departamento de Energía de EE. UU. en múltiples ocasiones. Teniendo en mente su larga dedicación al servicio y su compromiso con la vivienda sostenible, nos honra ofrecer la Beca y Premio de Liderazgo Ray Tonjes. Este premio otorga $5.000 dólares anuales para becas, prácticas o estipendios que inspiran y apoyan a futuros líderes en sostenibilidad dentro de nuestra industria de la construcción, cada vez más diversa, equitativa e inclusiva.
En 2024, GBI decidió ofrecer la Beca y el Premio de Liderazgo Ray Tonjes a los equipos que participaron y asistieron al Concurso Solar Decathlon® 2024 del Departamento de Energía de EE. UU., que se llevó a cabo en el Laboratorio Nacional de Energías Renovables (NREL) en Golden, Colorado, del 19 al 22 de abril de 2024. Los fondos del premio se utilizaron para reembolsar gastos elegibles relacionados con la asistencia presencial al concurso, ya sea como finalista o como equipo de exhibición. Este premio se otorga a discreción y selección exclusiva de GBI y no es competencia del Departamento de Energía de EE. UU. ni del Laboratorio Nacional de Energías Renovables.
Nilesh Bansal, vicepresidente de Edificios Sostenibles e Innovación de Programas de GBI, fue parte del jurado de las propuestas y presentaciones en vivo de los estudiantes durante la Competencia Final del Desafío de Diseño 2024. Los jurados interactúan con los estudiantes, compartiendo perspectivas y experiencia para apoyar su incorporación al mercado laboral.
Empoderando a los líderes emergentes de la industria
Los jóvenes y futuros profesionales de la construcción y la sostenibilidad que se incorporan al mercado laboral se enfrentan a importantes obstáculos. Sin embargo, están preparados para el desafío, y GBI los apoya ofreciéndoles educación accesible y un espacio para participar. El programa de líderes emergentes de Trellis Groups conecta a profesionales de color que buscan carreras en sostenibilidad y ofrece oportunidades para aprender y establecer contactos con profesionales líderes del sector.
Para cada evento de Trellis, se selecciona un impresionante grupo de profesionales BIPOC emergentes de la sostenibilidad mediante un proceso de postulación competitivo. Los postulantes seleccionados reciben una beca gratuita con acceso total para participar en el evento, que incluye un reconocimiento especial y oportunidades de networking exclusivas para líderes emergentes.
Como patrocinador del Programa de Líderes Emergentes, GBI facilitó la participación de más estudiantes en la Conferencia VERGE de Trellis Groups, celebrada en San José, California, en octubre.
Championing Industry Inclusion
GBI promueve enfoques colaborativos para alcanzar los objetivos globales de sostenibilidad, salud y resiliencia. Apoyar una fuerza laboral heterogénea permite contar con una diversidad de perspectivas e ideas, y promueve un entorno construido colectivo más sostenible. Por segundo año consecutivo, GBI actuó como Embajador de la Semana de la Inclusión en la Construcción, que se celebró entre el 14 y el 18 de octubre de 2024.
La Semana de la Inclusión en la Construcción es la primera iniciativa para aprovechar el poder colectivo de contratistas generales, contratistas especializados, subcontratistas y proveedores. La iniciativa busca concientizar sobre la necesidad de mejorar la diversidad y la inclusión en la industria de la construcción mediante educación y apoyo.
La credencial Green Globes Emerging Professional (GGEP) de GBI promueve la inclusión mediante un curso de capacitación asequible y flexible, contribuyendo a una fuerza laboral más inclusiva, capacitada y diversa, preparada para moldear el futuro de la construcción.
Impulsando la inclusión en la industria
Dando una mano
GBI tiene una política de Tiempo Libre Voluntario (VTO), que permite al personal contribuir con su tiempo durante las horas de trabajo. En 2024, el personal de GBI donó 457 horas a comunidades locales
Más información sobre el personal de GBI.
Creemos que invertir en nuestra gente resulta en un equipo más comprometido, capacitado y exitoso, lo que beneficia tanto a las personas como a la organización. Al ser una operación completamente remota, GBI se beneficia del acceso a una amplia cartera de candidatos y un amplio abanico de talento. Durante nuestro año de mayor impacto, dimos la bienvenida a cuatro nuevos trabajadores:
Escalando para amplificar
el impacto
Voluntariado de GBI en el Proyecto de Árboles Frutales de Portland durante el retiro del personal de septiembre.
En septiembre, el personal de GBI se reunió en Portland, Oregón, para celebrar el vigésimo aniversario en la ciudad donde nos fundamos.
El equipo dedicó tres días a socializar y conectar, elaborar estrategias para el próximo año, hacer voluntariado y explorar la ciudad.
Tuvimos el privilegio de visitar el edificio de las oficinas centrales de Harka Architecture, el primero
en Oregón en obtener la certificación Green Globes Journey to Net Zero de GBI. Descubra cómo Harka logró una reducción del 100 % en energía y carbono.
Retiro del personal de GBI